Public (H/F)
Tout public
Prise en charge des frais possible en fonction de votre statut.
Dates
Session 1 : Du 12/10/2026 au 05/10/2027
Inscriptions du 16/07/2026 au 25/09/2026
Durée
Durée indicative : 1 année
Durée totale : 1407 heures
Durée en entreprise : 840 heures
Durée en centre de formation : 567 heures
Modalités de formation
Formation en présentiel
Pédagogie par alternance
Pédagogie adaptée aux personnes en situation de handicap
3 périodes de stage : Le premier, d’une durée de 9 semaines, intervient 6 semaines après le démarrage de la formation. Le deuxième, d’une durée de 10 semaines intervient au milieu de la formation. Le troisième stage d’une durée de 10 semaines intervient en fin de formation avant le passage des épreuves terminales
Personnes en situation de handicap, prenez contact avec l'organisme en amont pour une étude préalable des possibilités d'adaptation des modalités en fonction de vos besoins spécifiques et particuliers.
Coût de la prestation
Prise en charge possible en fonction de votre statut
Coût total maximal : 9072.00 € (calcul à l'assiduité)
Prise en charge de la formation pour les demandeurs d'emploi selon les modalités suivantes : https://www.bourgognefranchecomte.fr/node/392
Frais additionnel(s) : 186.00 €
Frais d'inscription : 40 € Frais de certification : 146 €
Lieu(x) de la formation
GRETA 89 - Antenne d'Auxerre - Site Fourier
44 boulevard LyauteyBP 80053
89000 Auxerre
Accessibilité bâtimentaire
Restauration
Restauration possible à la cantine de l'établissement et/ou à proximité.
Hébergement
Interlocuteur(s)
BOUDIER Virginie
Coordonnatrice
Tél : 03 86 72 03 29
virginie.boudier@ac-dijon.frFENOUD Virginie
Conseiller(-ère) en Formation Professionnelle
Tél : 03 86 72 10 40
virginie.fenoud@ac-dijon.frOrganisme responsable de l'offre
GRETA 89
Lycée Joseph Fourier, 44 Boulevard Lyautey, BP 80053
89010 AUXERRE
Tél : 03 86 72 10 40
greta89.contact@ac-dijon.frSiret : 19890005200020
N° d'activité : 2689P000389
www.bourgogne-greta.frOBJECTIF(S)
– Participer à l’élaboration et la mise en œuvre d’un accompagnement adapté à la situation de la personne, de ses besoins, de ses attentes, de ses droits et libertés dans le respect de la personne, de ses choix et de son consentement.
– Etablir une relation attentive et bienveillante de proximité, en fonction des capacités et potentialités de la personne dans toutes ses dimensions (physiques, physiologiques, cognitives, psychologiques, psychiques, relationnelles et sociales).
– Accompagner la personne dans la réalisation des actes de la vie quotidienne (alimentation, hygiène, aide aux déplacements…) en fonction de ses capacités et de ses choix.
– Participer à l’entretien du cadre de vie de la personne que ce soit à son domicile ou en établissement.
– Soutenir et favoriser la communication et l’expression de la personne dans le cadre d’une relation individuelle ou de groupe qu’elle soit verbale ou non verbale.
– Participer au bien-être physique et psychologique de la personne dans les différentes étapes de sa vie, de l’enfance à la fin de vie.
– Contribuer à la prévention de la rupture et/ou à la réactivation du lien social.
– Inscrire son action dans le cadre du projet institutionnel et du projet personnalisé d’accompagnement.
– Prendre en compte et communiquer avec les familles et les aidants.
– Transmettre et rendre compte de ses observations et de ses actions afin d’assurer la cohérence et la continuité de l’accompagnement ainsi que de l’aide apportée ou proposée.
-Evaluer régulièrement son intervention et la réajuster en fonction de l’évolution de la situation de la personne ou des groupes de personnes.
PRÉREQUIS
Niveau d'entrée souhaité : Sans niveau spécifique
Pas de prérequis pour les salariés du secteur social et médico-social.
Pour les demandeurs d’emploi : projet validé par le prescripteur (France Travail – Mission Locale – CAP Emploi – Centre de bilan de compétences…).
Admission après les tests, entretien individuel et admission sur dossier
CONTENU
DF 01. Accompagnement de la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne (112 h)
* UF1 : La prise en compte des besoins fondamentaux dans l’accompagnement de la personne (24,5 h)
* UF2 : Notions de santé (14 h)
*UF3 : Ergonomie, aide à la mobilité et transferts ( 28h)
*UF4 : Regard sur la personne et ses fonctions primaires ( 7h)
* UF5 : La personne et son rapport au corps (21h)
* UF6 : Les techniques et outils de communication verbale et non verbale (3,5h)
* UF7 : Notions de base d’apprentissage en fonction du public accompagné (3,5h)
* UF8 : Prévention et gestion des situations à risque (3.5h)
* UF9 : Accompagnement à la fin de vie (7h)
* UF10 : Professionnalisation et construction de l’identité professionnelle (enseignement transversal)
DF 02. Accompagnement de la personne dans les actes de la vie quotidienne dans le respect de cette personne et des règles d’hygiène et de sécurité (91 h)
* UF1 : Aide à l’entretien du cadre de vie de la personne (45,5h)
* UF 2 : Accompagnement de la personne dans les actes de la vie quotidienne (45,5h)
* UF 3 : Professionnalisation et construction de l’identité professionnelle (enseignement transversal)
DF 03. Accompagnement à la vie sociale et relationnelle de la personne (105 h)
* UF1 : Socialisation et inscription dans la vie citoyenne (3,5h)
* UF2 : Les différentes dimensions d’accessibilité (7h)
*UF3 : La famille et l’entourage (21 h)
*UF4 : Vie collective (31,5h)
*UF5 : Projet d’activités individuelles ou collectives et techniques d’animation (28 h)
*UF6 : Prévention de l’isolement des personnes (14 h)
* UF7 : Professionnalisation et construction de l’identité professionnelle (enseignement transversal)
DF 04. Positionnement en tant que travailleur social dans son contexte d’intervention (147 h)
* UF1 : Les bases des politiques publiques et de la réglementation régissant le secteur social et médico-social (28 h)
*UF2 : Ethique et déontologie ( 28 h)
*UF3 : Développement de la personne tout au long de la vie, dans ses différentes dimensions (28h)
*UF4 : Les grandes familles de pathologies, troubles, déficiences et incidences somatiques, psychiques et sociales (42 h)
*UF5 : Fondamentaux relatifs aux différents secteurs d’interventions des AES (14h)
*UF6 : Contexte professionnel (7h)
*UF7 : Professionnalisation et construction de l’identité professionnelle (enseignement transversal)
DF 05. Travail en équipe pluri-professionnelle, gestion des risques et traitement des informations liées à l’accompagnement de la personne (91 h)
*UF1 : Projet d’établissement (28h)
*UF2 : Travail en équipe et organisation (28h)
*UF3 : Transmission et communication professionnelle (35 h)
* UF4 : Professionnalisation et construction de l’identité professionnelle (enseignement transversal)
Attestation de Formation aux Gestes et Soins d’Urgence (AFGSU) niveau 2 (21h)
MOYENS PÉDAGOGIQUES
Document pédagogique, Etude de cas, Travaux pratiques
MODALITÉS D'ADMISSION ET DE RECRUTEMENT
Admission après entretien, Admission après test, Admission sur dossier
ÉVALUATION ET RECONNAISSANCE(S) DES ACQUIS
Diplôme d’État Accompagnant éducatif et social (H/F) – RNCP42423
Possibilité de validation partielle sous forme de blocs de compétences autonomes.
Tests et exercices réguliers de contrôle en cours de formation pour confirmer la progression du candidat.
Délivrance d’une attestation de fin de formation comprenant les acquis.
Validation partielle ou totale du Diplôme d’État d’accompagnant éducatif et social
Evaluations :
DF01 : Epreuve écrite- étude de cas pratique
Présentation d’un dossier de pratique professionnelle évalué par l’établissement de formation
DF02 : Etude d’un cas pratique à partir d’un sujet tiré au sort permettant au candidat d’exposer une démarche et les modalités de réalisation des actes d’accompagnement de la personne dans ses actes de la vie quotidienne
DF03 : Présentation orale à partir d’un document élaboré par le candidat d’un projet d’animation sociale et citoyenne à partir d’une situation de stage
DF04 : Présentation orale d’une étude de situation vécue en stage à partir d’un document élaboré par le candidat en lien avec le projet de la personne
DF05 ; Epreuve écrite sur table portant sur les modalités de transmission et de communication relevant d’une situation proposée par l’établissement de formation
INTERVENANT(E)(S)
Équipe de formateurs experts dans le champs sanitaire et social
INFOS + FORMATION
► Taux de réussite :
87 % de réussite à l’examen pour l’année 2025 (sur 20 candidat(s) présenté(s))
► Taux d'insertion :
90 % d’insertion dans l’emploi pour l’année 2025
► Taux d'insertion dans le(s) métier(s) visé(s) :
72 % d’insertion dans le(s) métier(s) visé(s) pour l’année 2025
► Autre(s) indicateur(s) de résultat :
Pour l’année 2025, le taux global de satisfaction est de 8,7 / 10
► Suites de parcours :
Le diplôme d’Etat lié à cette profession constitue le premier niveau de qualification dans le champ du travail social.
En cas de validation partielle de la certification, possibilité de compléter le parcours de formation en vue d’obtenir la certification dans sa globalité. La validation d’un bloc de compétences est acquise à vie sous réserve des évolutions des compétences constatées par l’analyse des situations de travail par le certificateur (sauf exceptions).
Informations non contractuelles ne constituant en aucun cas une garantie ou un engagement du GRETA 89
Date de mise à jour : 16/07/2026
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