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Public (H/F)
Tout public
Dates
Session 1 : Du 18/10/2022 au 23/03/2023
Inscriptions fermées, contacter l'organisme de formation pour plus d'informations.
Durée
Durée indicative : 5 mois
Durée totale : 658 heures
Durée en entreprise : 196 heures
Durée en centre de formation : 462 heures
Modalités de formation
Formation en présentiel
Pédagogie adaptée aux personnes en situation de handicap
FOAD
En centre
En alternance
Personnes en situation de handicap, prenez contact avec l'organisme en amont pour une étude préalable des possibilités d'adaptation des modalités en fonction de vos besoins spécifiques et particuliers.
Coût de la prestation
Prise en charge possible en fonction de votre statut
Coût total maximal : 5544.00 € (calcul à l'assiduité)
Contrat de professionnalisation : tarif indicatif, sous réserve du taux de prise en charge par l'Opérateur de Compétences concerné.
Lieu(x) de la formation
Antenne d'Avallon
31 rue des Fusains
89200 Avallon
Accessibilité bâtimentaire
Restauration
Restauration possible à la cantine de l'établissement et/ou à proximité.
Hébergement
Interlocuteur(s)
DUCHESNE Sandra
Conseillère en Formation Continue
Tél : 03 86 34 18 66
sandra.duchesne@ac-dijon.frOrganisme responsable de l'offre
GRETA 89
Lycée Joseph Fourier, 44 Boulevard Lyautey, BP 80053
89010 AUXERRE
Tél : 03 86 72 10 40
greta89.contact@ac-dijon.frSiret : 19890005200020
N° d'activité : 2689P000389
www.bourgogne-greta.frOBJECTIF(S)
Acquérir les compétences nécessaires à l’exercice du métier d’agent d’accompagnement :
– favoriser le maintien de l’autonomie
– accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne
– animer, entretenir une relation sociale
– travailler en équipe pluridisciplinaire
PRÉREQUIS
Niveau d'entrée souhaité : Sans niveau spécifique
– Avoir 18 ans
– Maîtriser les savoirs de base,
– Avoir une bonne connaissance du secteur professionnel
CONTENU
Parcours de formation articulé autour des trois blocs de compétences :
Bloc 1 : Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne
Compétences attendues :
Aider aux repas et au service à table
Servir et accompagner la prise de repas en salle ou en chambre
Desservir en salle ou en chambre
Entretien du cadre de vie privé et collectif
Entretien du linge
Bloc 2 : Accompagner la personne aidée dans ses actes essentiels
Compétences attendues :
Aider à l’habillement de la personne
Aider à la prise des repas en salle ou en chambre
Aider aux déplacements selon les principes de l’ergonomie
Aider à la toilette
Aider aux premiers soins d’urgences
Bloc 3 : Accueillir la personne et l’accompagner dans sa vie sociale et ses loisirs
Compétences attendues :
Accueillir la personne dans la structure et accompagner son intégration
Organiser et contribuer aux temps d’animation
Participer à l’accompagnement de la fin de vie
MODALITÉS D'ADMISSION ET DE RECRUTEMENT
Admission après entretien, Admission après test
ÉVALUATION ET RECONNAISSANCE(S) DES ACQUIS
Titre Agent d’accompagnement auprès d’adultes dépendants (H/F)
Possibilité de validation partielle sous forme de blocs de compétences autonomes.
La certification comporte trois blocs de compétences.
Ceux-ci font l’objet d’une évaluation en cours de formation, d’une évaluation à l’issue du parcours, sur le terrain grâce aux périodes de stage en structure ou encore par la VAE pour les personnes possédant l’expérience requise.
Pour obtenir la certification complète, il faut valider les trois blocs de compétences selon le règlement de certification.
Le candidat en possession des certifications suivantes: DE AES option structure, DE AMP, BEP ASSP, BEPA Service aux personnes peuvent, si elles le demandent, obtenir la certification Agent d’Accompagnement auprès d’Adultes Dépendants par équivalence.
Le candidat en possession du CAP Employé Technique de Collectivités sera dispensé de valider le bloc 1 pour obtenir la certification Agent d’Accompagnement auprès d’Adultes Dépendants.
INTERVENANT(E)(S)
Formateurs professionnels du domaine.
INFOS + FORMATION
► Taux de réussite :
Plus de 70% de réussite totale à l’examen sur les dernières sessions.
► Taux d'insertion :
65 % de retour à l’emploi au minimum sur les dernières sessions (Titre AAPAPD), en CDI ou CDD
► Suites de parcours :
DE Accompagnant Educatif et Social, DE Aide-soignant(e), DE Infirmier(ère).
Secteurs d’activités :
EHPAD, maisons d’accueil des personnes âgées, maison de retraite non médicalisée, hôpitaux, cliniques, centres de convalescence, toutes structures prenant en charge les personnes dépendantes…
Type d’emplois accessibles :
Les emplois ciblés sont désignés de la façon suivante : Dans les établissements hospitaliers :
ASH ou ASH Qualifié
Dans les établissements associatifs ou mutualistes : Agents de Service ou Auxiliaire de Vie
Dans les structures à gestion territoriale : Agents de Service ou Agent Social
Dans les structures privées :
Auxiliaire de Vie
Auxiliaire de Gérontologie Agents de Convivialité Agents de service polyvalent Agents de service logistique Agents d’accompagnement
